En återblick på A-hub 2023: Ett år präglat av visionen ”Always Grow by Placing Human First”

I ett år präglat av omvälvande förändringar har varje dag varit en möjlighet att forma framtidens arbetslandskap. 2023 har varit en resa genom osäkerhet och nya utmaningar, och mitt i dessa utmaningar har A-hub fortsatt att vara en kraft för förändring. Vi delar nu med oss av de mest minnesvärda ögonblicken, insikterna från en föränderlig miljö och de spännande planerna för framtiden. 

Från betydelsefulla ögonblick och hanteringen av en snabb tillväxt, och vidare till visionerna för framtiden ger Markus Wibäck, VD & Grundare för A-hub Group, oss en djupdykning i A-hub's resa.  

En återblick på 2023 

Vilka ser du som de mest betydelsefulla ögonblicken och prestationerna för A-hub under 2023? 

“Det är svårt att välja ut några få specifika ögonblick för vi har så många otroligt fina prestationer att lyfta 2023. Rent övergripande så slås jag av alla kollegors otroliga vilja att varje dag bidra till individers nästa kliv i karriären i form utav att verkligen lyssna, vilja se möjligheter, guidea och hjälpa till. Vi gör en otrolig skillnad för så många människor och givetvis även företag. I år gör vi det i dubbelt så många fall jämfört med 2022 och det är ju en makalös prestation i sig! 

Jag slås även av drivet och energin bland våra hubbars entreprenörer och ledare. Snacka om att det finns gott om både god vilja och engagemang för att göra någonting bättre än vad som finns i vår bransch i övrigt. 

Tittar jag mer på resultaten 2023 så finns det massvis av milstolpar att lyfta. I mörka tider i övrigt så är det en riktig ynnest att vara VD för denna bolagsgrupp. Några häftiga prestationer som sticker ut under 2023 är att vi fick vår första Gasell (4e plats på Stockholmsmarknaden), A-hub som grupp blev i höstas utsedda till Karriärföretag 2024, vi nästintill dubblerar omsättningen 2023 jämfört med 2022 och vi gör det med god lönsamhet.” 

Markus Wibäck

Tillväxt och förändring 

Hur har A-hub hanterat den snabba tillväxten och förändringen från en startup-miljö till en mer etablerad organisation? 

“Det har gått väldigt fort. För bara två år sedan så var vi en liten aktör som kämpade för vår existens och nu 2023 omsätter vi en bit över 120 MSEK. Det har givetvis inneburit en hel del organisatorisk omställning för att klara av den snabba tillväxten, men samtidigt så är jag stolt över att vi håller fast hårt i det entreprenöriella och familjära. Under hösten 2023 har vi växt vårt Group-bolag till tre nya tjänster och det gör verkligen hela skillnaden för att nu klara av en fortsatt kraftfull tillväxt kommande år.” 

Framtidsvision 

Vad är dina främsta planer och ambitioner för A-hub under 2024 och de kommande åren? 

 “Under 2023 så har vi byggt och satt strukturer för att kunna växa rejält kommande år så vi står nu redo att verkligen ta nästa kliv som bolag. Som alltid har vi högt satta mål för framtiden och lever på tron att det är människorna som kommer att göra den stora skillnaden även i framtiden i vår bransch, vilket gör att vi satsar oerhört mycket på att utveckla vårt koncept och erbjudande både för interna och konsulter. Vi vill helt enkelt segmentera A-hub som den absolut givna arbetsgivaren för talanger i vår del av branschen. 

Rent konkret så siktar vi på att etablera oss i fler regioner kommande år, fortsatt växa kraftigt i såväl omsättning som kollegor och vi bäddar för en utlandssatsning från 2025. Viktigast för oss är dock alltid att göra vår tillväxt med kvalité och rätt människor som delar våra värderingar. Jag är övertygad om att det fokuset på just kvalité i allt vi tar oss för kommer att hjälpa oss till att utmana de största i vår bransch i framtiden och fortsätta bygga – varje dag – mot vår vision att ”Always Grow by Placing Human First”.” 

Vad är ni mest stolta över 2023?

Förutom Markus övergripande perspektiv ger våra sju hub-ägare och VD:ar en inblick i vad de är mest stolta över från det gångna året. Deras reflektioner fångar andan, prestationerna och gemenskapen som präglar A-hub's kultur.  

”Det har blivit hög tid att summera 2023 för A-hub Syd. Mycket har hänt som kan nämnas där konstaterandet att vi trots det osäkra tiderna vi befinner oss i har en fortsatt solid ekonomisk grund att stå på. Glädjande! Detta i kombination med att vi under senare delen av året dubblat den interna laguppställningen bådar gått inför 2024. Förstärkningen är dessutom högkalibrig i form av rutinerade personer från branschen vi verkar i. Mot nya höjder!” – Mattias Sjöstrand, CEO & Owner Malmö

Mattias Sjöstrand

 ” Jag är otroligt stolt över den organisation och kultur vi byggt i Stockholm/Uppsala under 2023. Vi är ett sammansvetsat och fantastiskt gäng som alla strävar högt och mot samma mål. Det har lett oss till de framgångar vi har lyckats uppnå under 2023.” – Shayan Shahriari, CEO & Owner Stockholm 

Shayan Shahriari

”Jag känner stolthet över den positiva responsen från våra samarbetspartners och konsulter. Sedan uppstarten av A-hub Umeå i oktober har jag haft förmånen att bygga framgångsrika samarbeten och fått positiv respons från varje kund jag strävat efter att samarbeta med. Jag tycker att det säger mycket om oss som bolag och varumärke. Det finns mycket att fira, och jag är stolt över att våga ta det stora steget att starta en ny hub själv! - Niklas Ryman, CEO & Owner Umeå 

Niklas Ryman

“Relationer. Vi är väldigt stolta över våra konsulter och de relationer vi skapar tillsammans med konsulter och kunder. Att vi är 19 olika nationaliteter i konsultgruppen är en häftig detalj som vi också är väldigt stolta över.” - Per Barth, CEO & Co-Founder Örebro 

Per Barth

”Inget går upp mot glädjen av att se att det vi skapat gör skillnad. Ett starkt varumärke byggs via företagskulturen. Genom människor. Jag är tacksam över alla kunder, kollegor och kandidater som är med oss på resan. Som hejar, stöttar och gör oss lite bättre varje dag! Att gå från “måste” till “vill” är möjlig för oss alla. Tänk att vi får erbjuda arbetstillfällen som får människor att växa. Där det är riktigt kul att gå till jobbet och leverera resultat utöver det vanliga.”  - Maja Wikemark, CEO & Founder Göteborg

Maja Wikemark

“Adapt to change! 2023 – vårt första hela verksamhetsår har bjudit på många utmaningar. Vi har fokuserat på en växande sektor – försvarsindustrin. Det har nu givit frukt på träden, och efter långa processer har vi nu levererat våra första konsulter.” - Josefine Uno, CEO & Founder Östersund 

Josefine Uno

 “Jag är stolt över vårt interna team, vars engagemang har varit avgörande för att bygga starka relationer med kunder, kandidater och konsulter. Att sätta människan i centrum har varit en hörnsten i vår framgång och lett till en imponerande omsättningstillväxt på cirka 300%. Vi har uppnått detta genom flexibel anpassning till förändringar och modigt utmanande av gängse sanningar. Vi strävar efter att kontinuerligt förbättra oss och ser nu med ödmjukhet och entusiasm fram emot 2024, fyllda av förväntan inför både fortsatta och nya spännande samarbeten som väntar.” - Jesper Friström, CEO & Founder Linköping

Jesper Friström

Med stolthet blickar vi tillbaka på det gångna året, fyllt av utmaningar och triumfer. Tack till alla som varit en del av A-hub’s resa under 2023. Tillsammans ser vi fram emot ett ännu mer framgångsrikt 2024, där vi fortsätter att växa genom att placera människan först. Ett stort tack till våra kunder, kandidater, och kollegor. Vi ses på nästa nivå!